Yevgen war zuvor an der Frankfurt School of Finance & Management und ist als Senior Lecturer für Projekt- und Prozessmanagement an dem MCI (Department BWL Online) zuständig. Seine Forschung betreibt er an der Schnittstelle zwischen strategischem Management, Organisationsverhalten und Informationssystemen.
2021 - heuteFH-Professor für Projekt und Prozessmanagement - Forschung auf dem Gebiet des strategischen Managements, des Organisationsverhaltens und der Informationssysteme Lehre in verschiedenen Bereichen - Management Center Innsbruck2016 - 2020Postdoctoral Research Associate / Lecturer - Forschung in den Bereichen strategisches Management, Organisationsverhalten und Informationssystemen - Frankfurt School of Finance & Management2014 - 2016Postdoctoral Research Associate - Forschung in Bereichen: strategisches Management und Risikomanagement - Hochschule Neu-Ulm2009 - 2011Projekkoordinator - Konrad-Adenauer-Foundation, Office Ukraine2005 - 2008Career form a Leading Economist to a Chief Operating Officer - BrokBusinessCentre ltd
2011 - 2015Strategisches Management - Europa-Universität Viadrina, Frankfurt (Oder) (Dr. rer. pol.)2002 - 2005European Studies - Europa-Universität Viadrina, Frankfurt (Oder) (Master of European Studies)2001 - 2002International Business Relations - Nationaluniversität Dnipro, Ukraine (Master)1998 - 2001International Relations - Nationaluniversität Dnipro, Ukraine (Bachelor)
Antragstellung für EU-Forschungsprojekte - Deutscher Hochschulverband(Teilnahmezertifikat)Kognitive Grundlagen des Lernens - Universität Ulm(Zertifikat)
International Warehouse Logistics - Hochschule Neu-UlmCorporate Design & Corporate Behaviour - Frankfurt School of Finance & ManagementStrategy & Organisation - Frankfurt School of Finance & ManagementInnovation Management - Frankfurt School of Finance & ManagementProjekt-, Prozess- und Qualitätsmanagement Strategisches Management Forschungsmethoden Wirtschaftspsychologie Innovationsstrategie Wirtschaftskommunikation II - Management Center Innsbruck
2023SIGMIS The Data Base for Advances in Information SystemsReviewer of the Year2022Academy of Management, STR DivisionOutstanding Reviewer Award2021European Journal of Management IssuesZertifikat für eine herausregende Leistung in Reviewen2021Academy of Management, TIM DivisionBest Reviewer Award2020Academy of Management, TIM DivisionBest Reviewer Award2020Academy of Management, STR DivisionOutstanding Reviewer Award2019Academy of Management, TIM DivisionBest Reviewer Award2019Americas Conference on Information Systems, OSRA TrackTrack Best Paper Award2018Academy of Management, STR DivisionOutstanding Reviewer Award2018Academy of Management, TIM DivisionBest Reviewer Award2017Academy of Management, STR DivisionOutstanding Reviewer Award
2021 - heuteProjekkoordinator - Einfluss von diskreten Emotionen auf exzessives Handeln - MCI / Universität Sydney2021 - heuteProjektleiter - Ethische Entscheidungen in Zeiten der Unsicherheit: Heuristiken von ÄrztInnen während der Corona-Pandemie - MCI / Uni Bamberg2021 - heuteProjektleiter - Strategisches Management anders unterrichten - Storytelling - MCI2020 - heuteProjektleiter - Psychologische Mechanismen für Zahlungsmethoden - MCI / Frankfurt School of Finance & Management2018 - heuteProjektleiter - Soziale Kosten der Digitalisierung - MCI / Frankfurt School of Finance & Management2016 - heuteProjektleiter - Prozessmanagement und -Innovation im Gesundheitswesen - MCI
2018 - heuteMitglied - Association for Information Systems2012 - 2020Mitglied - European Group of Organisational Studies2012 - 2019Mitglied - EMONET - Emotions Network2011 - heuteMitglied - Academy of Management
- heuteEuropean Journal of Management Issues, Deputy Chairman of the Editorial Board
Saringer Alexandra (2023): Tipping Behaviour in Restaurants: The Influence of Distance Perception on Tip SizeFelber Roland (2022): Analyse der Kaufbereitschaft eines Produktbündels aus Elektroauto und erneuerbaren Energietechnologien: Ein Discrete Choice ExperimentKapelari Mirjam Rebecca (2022): Einfluss der Stimmhöhe auf die Wahrnehmung von Persönlichkeitsmerkmalen: Eine Untersuchung im Kontext des RecruitingsSchweigkofler Mirjam (2021): Burnout im Homeoffice: Die Auswirkung von Job Demands und Job Resources im Homeoffice auf Burnout und die SchlafqualitätHauser Mario (2021): The Influence of (In)Voluntary Sports Activities on Emotional Labor: An Explanatory Role of Sleep QualityCorradini Lorenz (2021): Die Auswirkung der psychologischen Distanz auf die Entscheidungsfindung bei Digitalisierungsprojekten
Schwaninger Maximilian (2022): The Effects of Virtual Meetings on Employees' Mental HealthKraler Manuel (2022): Factors Influencing Consumer Behavior Regarding Food Waste When Buying Suboptimal Foods in Austrian SupermarketsSaarman Erika (2022): The Impact of Psychological Distance on the Customers' Preference with Regard to Means of Payment and Their Willingness to PayBorgnaes Christian (2022): Intra-Team Competition, Burnout and Engagement in Professional Athletes: The Role of Social ComparisonAga Alicia (2022): E-Grocery vs In-Store: The Influence of Psychological Distance on the Consumer Purchasing PreferencesSchwaiger Antonia (2021): The Impact of Psychological Distance on Indirect Costs in Digitization Projects