Vor Abschluss ihres Bachelorstudiums stehen viele zukünftige Absolventinnen und Absolventen vor der Entscheidung: Berufstätigkeit oder weiterführendes Studium?
Der Masterstudiengang International Business & Law ermöglicht durch das bewährte Konzept des „job-friendly time models“ (Kurse von Mittwochmittag bis Samstag) die Vereinbarkeit von beruflicher Tätigkeit und Studium.
Die Positionierung an der Schnittstelle zwischen (internationaler) Betriebswirtschaft und internationalem und europäischem Wirtschaftsrecht ermöglicht die Auseinandersetzung mit interdisziplinären Fragestellungen. Dabei trägt das gleichzeitige Verständnis von wirtschaftlichen und rechtlichen Zusammenhängen in Unternehmensprozessen maßgeblich zu einer fundierten Ausbildung zukünftiger Führungskräfte bei. Absolventinnen und Absolventen zeichnen sich vor allem durch eine hohe Problemlösungskompetenz in wirtschaftlichen und juristischen Fragestellungen aus.
Im Wintersemester 2019/2020 startet das Master-Programm mit einem wesentlich überarbeiteten Studienplan. Im Vordergrund stehen dabei völlig neue Wahlvertiefungen in den Bereichen „Digital Business“ sowie „International Human Resource Management“. Studierende können somit ihr Curriculum während des Studiums nach ihren persönlichen Interessen mitgestalten. Der Fokus auf Strategie, Mergers & Acquisitions sowie International Accounting, Controlling & Finance wird zusätzlich gestärkt.
Ein stetig wachsendes Angebot an Partnerhochschulen trägt ebenso zur Attraktivität des Master-Programms bei. Erst kürzlich konnte die renommierte Stockholm Business School als Partner gewonnen werden. Mit der Absolvierung eines Double Degree Aufenthaltes an Hochschulen in Mailand (Abschluss: Laurea Magistrale), London (Abschluss: LL.M.) oder Edinburgh (Abschluss: M.Sc.) haben Studierende die einmalige Chance auf einen zweiten Abschluss.
Weiter optimiert wurde auch die im Rahmen der Lehrveranstaltung „General Management Experience“ angebotene Study Tour. Eine ideale Gelegenheit, auch im Ausland Networking zu betreiben und Kontakte zu potentiellen Arbeitgebern zu knüpfen (in den letzten Jahren war das Ziel Irland mit Unternehmensbesuchen bei Top-Arbeitgebern wie Google, Apple, Dell, AirBnB, Salesforce, Oracle und einige mehr).
Foto: MCI
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