MASTER OF SCIENCE (CONTINUING EDUCATION) | MSc (CE)
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„Nur wer große Ziele und begeisternde Visionen entwickelt, sie überzeugend kommuniziert und Mitarbeiter:innen und Ressourcen dafür mobilisieren kann, wird Außergewöhnliches erreichen.“ Univ.-Prof. Dr. Kurt Matzler, Wissenschaftliche Leitung
Beim Master-Studium Management & Leadership handelt es sich um eine profunde Management-Ausbildung für Unternehmer:innen, Techniker:innen, Ingenieur:innen, Mediziner:innen und Angehörige weiterer Berufsgruppen, die sich auf Führungsaufgaben vorbereiten wollen. Das vom MCI | Die Unternehmerische Hochschule® entwickelte Curriculum erlaubt eine individuelle Spezialisierung auf unterschiedliche Bereiche im Management und zählt damit zu den flexibelsten Weiterbildungs-Programmen im deutschsprachigen Raum. Es handelt sich um ein berufsbegleitendes Präsenzstudium am MCI | Die Unternehmerische Hochschule® in Innsbruck.
Sie haben Fragen zum Studium? Dann freuen wir uns über Ihre Kontaktaufnahme.
Das Master-Studium Management & Leadership stellt eine grundlegende Betriebswirtschafts- & Managementausbildung für (zukünftige) Führungskräfte dar.
Die Teilnehmer:innen erwerben alle Fähigkeiten und Kenntnisse, um sich in einem komplexen und kompetitiven Umfeld zu bewegen, Chancen zu identifizieren und in ihren Unternehmen und Teams in Ziele und konkrete Aufgaben zu übersetzen und erfolgreich umzusetzen.
Bei diesem bewährten und international anerkannten Weiterbildungsprogramm handelt es sich um ein Präsenzstudium, das in besonderer Weise Austausch und Vernetzung der Teilnehmer:innen untereinander sowie mit den Dozent:innen fördert. Der Lehrstoff wird laufend an der eigenen beruflichen Praxis gespiegelt und durch Projektarbeiten, Reviews und die wissenschaftlich fundierte Abschlussarbeit / Master Thesis vertieft und verankert.
Das viersemestrige Studium ist wie folgt aufgebaut:
Stufe I: General ManagementAllgemeine Betriebswirtschafts- & Managementausbildung
Stufe II: SpezialisierungDie Teilnehmer:innen können aus zahlreichen Zertifikats-Lehrgängen des MCI auswählen.
Stufe III: Management, Psychologie & LeadershipIn dieser Stufe wird die wissenschaftliche Auseinandersetzung mit ausgewählten Fragen der Wirtschafts- und Organisationspsychologie vor einem humanwissenschaftlichen bzw. systemisch-konstruktivistischen Hintergrund vertieft sowie die persönliche Reflexion der eigenen Führungsrolle in den Mittelpunkt gestellt.
Stufe IV: Entwicklung der Master Thesis
Master Thesis mit begleitender Lehrveranstaltung
Wissenschaftliches Arbeiten & Reflexion
Kommissionelle Abschlussprüfung
Studiengangsleitung
Mag. Susanne E. Herzog
MCI Leiterin Executive Education & Development
Wissenschaftliche Leitung
Univ.-Prof. Dr. Kurt Matzler
Professor für Strategisches Management an der Universität Innsbruck / Tirol
Mag. (FH) Martina Kohlberger, PhD
MCI Lektorin Department Wirtschaft & Management, Innsbruck/Tirol
Univ.-Prof. FH-Prof. Mag. Dr. Franz Pegger
Rechtsanwalt und Partner der Sozietät Greiter, Pegger, Kofler & Partner, Innsbruck / Tirol
FH-Prof. Mag. Hubert J. Siller
MCI Leiter Department & Studiengänge Tourismus- & Freizeitwirtschaft und Entrepreneurship & Tourismus, Innsbruck / Tirol
PD Dr. Jürgen Kaschube
Wirtschaftspsychologe, Inhaber einer Unternehmensberatung, Salzburg / Österreich
FH-Prof. Dr. Markus Kittler
MCI Lektor Department Management & Recht, Innsbruck / Tirol
FH-Prof. Dr. Siegfried Walch
MCI Leiter Department & Studiengang Nonprofit-, Sozial- & Gesundheitsmanagement, Innsbruck / Tirol
Assoz. FH-Prof. Dr. Kristina Kleinlercher
MCI Lektorin, Department Wirtschaft & Management, Innsbruck / Tirol
PD FH-Prof. Dr. Bernd Ebersberger
Leitung Lehrstuhl Innovationsmanagement, Universität Hohenheim, Stuttgart / Deutschland
Dr. Reinhold Bartl
Diplom-Psychologe, selbstständiger Berater, Coach und Referent, Leiter des Milton Erickson Instituts Innsbruck / Tirol
Der Master-Studiengang Management & Leadership bedient sich eines modularen Aufbaus in vier Stufen: Die Kombination von Zertifikats-Lehrgängen mit ergänzenden Modulen und einer wissenschaftlich betreuten Master Thesis führt zur Erlangung eines Master-Abschluss auf postgradualem Niveau.
Die Inhalte und der Aufbau des Studiums sind auf die spezifischen Erwartungen und Bedürfnisse berufstätiger Entscheidungsträger:innen zugeschnitten. Mehrtägige Intensivmodule (typischerweise Donnerstag bzw. Freitag bis Samstag) wechseln sich mit nachfolgenden Anwendungsphasen ab und ermöglichen so eine systematische Umsetzung der erarbeiteten Inhalte im beruflichen Alltag.
Um den Kompetenzerwerb sowie den Lerntransfer sicherzustellen, gibt es am MCI fächerübergreifende Lernziele, die als Lernergebnisse formuliert sind. Diese definieren, was Studierende nach Abschluss ihres MCI-Studiums wissen, verstehen und in der Lage zu tun sind.
Verantwortungsvolle Führung und Führungsverhalten
Unsere Absolvent:innen engagieren sich für eine ökologisch nachhaltige, wirtschaftlich verantwortungsvolle und sozial gerechte Entscheidungsfindung in Anlehnung an die UN-Ziele für nachhaltige Entwicklung.
Akademische Integrität
Unsere Absolvent:innen sind in der Lage, die in ihrem Fachgebiet einschlägigen Theorien und wissenschaftlichen Methoden anzuwenden.
In seiner Organisationsform als Online-Masterstudium verfolgt das MCI ein Blended Learning Konzept, welches synchron und asynchron geführte Onlinephasen mit regelmäßigen Präsenzphasen verbindet.
MCI – das ist für mich Horizonterweiterung, Netzwerken, Bildung und auch Freizeit, die ich mir selbst gönne und sehr genieße. Der Master-Studiengang „Management & Leadership” fördert nicht nur theoretisch fundiert die persönliche berufliche Weiterentwicklung, sondern bietet vor allem die große Möglichkeit, Führung neu zu denken und aktiv zu leben.
Mag. (FH) Clara Wenger-Stockhammer, MSc Krankenhaus der Barmherzigen Schwestern Ried Betriebsges.m.b.H., Mitglied des Vorstandes, Leitung Personalmanagement, Ried im Innkreis / Österreich
Zielgruppe des Master-Studiums Management & Leadership sind Unternehmer:innen sowie Führungskräfte und Entscheidungsträger:innen mit ersten Führungserfahrungen, die sich für höhere Managementpositionen, insbesondere in Klein- und Mittelunternehmen (KMU), qualifizieren möchten.
Die Aufnahme in das Master-Studium setzt eine mindestens zwei- bis dreijährige qualifizierte Berufstätigkeit voraus. Durch den inhaltlichen Aufbau eignet sich das Studium sowohl zur Schwerpunktsetzung für Absolventinnen und Absolventen wirtschaftswissenschaftlicher Studienrichtungen als auch zur Managementausbildung für Nicht-Betriebswirt:innen, beispielsweise Ingenieur:innen, Techniker:innen, Mediziner:innen.
Für folgende Zielgruppen stellt das Programm eine interessante Perspektive dar:
Zum Studium grundsätzlich zugelassen sind Personen mit
Das Aufnahmeverfahren sieht folgende Elemente vor:
Online BewerbungDie Bewerbung erfolgt mittels Online Bewerbung und ergänzenden Unterlagen (Curriculum Vitae, Essay zu mittelfristigen Berufszielen). Ein akademischer Grad und mindestens zwei bis drei Jahre Berufserfahrung in qualifizierten Positionen vor Beginn des Master-Studiums (idealerweise auch qualifizierte Berufstätigkeit während des Master-Studiums) werden vorausgesetzt.
AufnahmegesprächDas Aufnahmegespräch gibt den Bewerberinnen und Bewerbern die Möglichkeit, sich persönlich zu präsentieren, zum bisherigen Werdegang Stellung zu nehmen und die Motivation zur Bewerbung einschließlich der mittelfristigen Berufsziele zu erörtern.
InstanzÜber die Aufnahme in den Master-Studiengang entscheidet ein Zulassungsausschuss.
Die inhaltliche Ausrichtung des Master-Studiums auf Betriebswirtschaft, Management, Leadership und Führungspsychologie qualifiziert die Absolvent:innen für gehobene Managementpositionen mit Teamverantwortung.
Den Absolvent:innen eröffnen sich Chancen in sämtlichen Branchen und Unternehmen, die marktwirtschaftlich ausgerichtet sind, insbesondere in klein- und mittelständischen Unternehmen (KMU) und mittelständischen Industriebetrieben. Das konkrete Einsatzgebiet korreliert mit der gewählten Spezialisierung während des Studiums.